Сроки оплаты больничного листа в 2017 году за счет фсс

Как оплачивается больничный. Оплачиваются календарные дни нетрудоспособности (указанные в больничном листе). Исключение (по ст. 9 закона № 255-ФЗ) составляют периоды:

  • простоев;
  • отстранения от работы;
  • иного освобождения от работы с полной или частичной компенсацией, кроме ежегодного основного отпуска;
  • пребывания работника под стражей или арестом;
  • проведения судебных и медицинских обследований.

2-й блок — показатели для расчета 1. Процент заработка в зависимости от стажа работы. Максимальный размер больничного в 2017 году ограничен следующими цифрами.

Расчет больничного листа в 2017 году

К сожалению, очень много недобросовестных бухгалтеров, которые второпях указывают ложные данные, пишут с ошибками в листках нетрудоспособности работников. Как же поступать в таком случае, и каким образом можно восстановить свои права на получение законной выплаты по болезни?

  1. Если сумма зарплаты или иная информация была внесена сотрудником бухгалтерии неправильно, необходимо вновь обратиться в бухгалтерский отдел и затребовать внести коррективы сотрудников бухгалтерии;
  2. В случае неудовлетворения своего запроса.

Сроки выплаты больничного листа в 2017 году

Вниманиеattention
В 2017 году принципы оформления и оплаты больничного листа останутся без существенных изменений. При этом работнику стоит учитывать особенности расчета и выплаты больничного в следующем году.

Общие положения Действующая нормативная база регламентирует следующие основания для оформления больничного: заболевание или травмы, которые привели к временной потере трудоспособности;

  • карантин
  • установка протеза
  • лечение в санаторных условиях
  • беременность

Оформление больничного листа в 2017 году осуществляется в рамках установленного порядка:

  1. Обязательный осмотр врачом, на котором подтверждается основание для оформления листа.
  2. По итогам осмотра врач может выдать больничный лист, который открывается с даты обращения в медучреждение.

Период, на который оформляется больничный лист, зависит от нескольких параметров.

Ндфл с больничного листа в 2017 году

Важноimportant
Если же осмотрели больного стоматолог или фельдшер, то они могут выписать справку лишь на десять дней. Если спустя пятнадцать дней пациенту не стало лучше, и он говорит о невозможности приступить к труду, то в поликлинике соберут врачебную комиссию, которая рассмотрит конкретный случай и примет решение о продолжении больничного листа.

Если комиссия одобрит необходимость продлить больничный, то в этот же день пациенту будет выдана новая справка. Вступит в силу данная бумага с того дня, как больной обратится за помощью к врачу.

Инфоinfo
Оплата больничного листа в 2017 году. Больничный лист рассчитывается в зависимости от того, какой стаж работы имеет сотрудник и сколько составляет его средний заработок. Все расчетные операции регламентируются действующим законодательством страны, а фонды социального страхования ведут строгий контроль правильности и соответствия документов установленным стандартам.

Бухучет инфо

Значит, средний дневной заработок равен 268,49 руб. (196 000 / 730).

  • Определим, сколько составит средний дневной заработок по МРОТ:
  • 7 800 × 24 / 730 = 256,44 руб. Расчеты по МРОТ не понадобились. Принимаем за основу более выгодный для работника вариант.

    ВАЖНО! Если стаж менее 6 месяцев, расчет делается только по МРОТ.

  1. Сравниваем среднюю стоимость дня с максимумом:

268,49 руб. < 1 901,37 руб. Она меньше, чем максимальная сумма больничного в 2017 году по предельной величине базы страховых взносов (1 901,37 руб.).
4. Максимальный размер больничного, на который может рассчитывать работник: 140 (календарных дней) × 268,49 = 37 588,60 руб. Расчет больничного для 2017 года смотрите в статье «Начисление больничного листа в 2017 году — пример».

Оплата больничного листа в 2017 году

Из этого следует, что рабочий получит пособие в сумме 180*730*60%*8 = 1035.61р. Максимальный размер больничного листа в 2017 году. Когда человек впервые посещает врача, то его больничный лист может быть выдан только на пятнадцать дней, а чтобы получить тридцатидневный отпуск, понадобиться посетить поликлинику повторно.

Если у работника была тяжелая травма или болезнь, для восстановления после которой необходимо больше времени, то продление возможно только после решения членов собранной медицинской комиссии. Иногда больничный могут продлить и на десять месяцев, а в крайней ситуации, например, при заболевании туберкулезом, и до одного года.

Путем умножения четырехмесячных максимальных сумм взносов работодателей в фонды на три, был получен и максимальный размер больничного листа в 2017 году, который составил 270480р.

Максимальный размер больничного листа в 2017 году

Учитывая, что ее страховой стаж больше 5, но меньше 8 лет, используем коэффициент 0,8 (80%). Таким образом для расчета пособия за 10 календарных дней больничного применяется средний заработок из расчета 1 095,89 руб.
(1 369,86 руб. х 80%).

Соответственно, оплата больничного Ивановой М.Н. составит 10 958,90 руб. (1 095,89 руб. х 10 календарных дней). Весьма удобно для расчета больных использовать бесплатный онлайн-калькулятор, который предлагают различные сервисы в интернете.

Введя необходимую для расчета информацию, вы в течении нескольких секунд получаете расчет суммы пособия в соответствии со всеми действующими правилами и ограничениями, а также ссылками на законодательные акты.

Начисление больничного листа в 2017 году — пример

В избранноеОтправить на почту Максимальный размер больничного листа в 2017 году определяется исходя из нескольких параметров. И хотя методика расчета в целом не изменилась, минимальная и максимальная выплата варьируют по сравнению с предыдущими годами в связи с изменением применяемых показателей.

Как рассчитать больничный по беременности и родам в 2017 году — об этом вы узнаете из данной статьи. Ключевые моменты при расчете больничных в 2017 году 2-й блок — показатели для расчета Минимальная сумма выплаты по больничному в 2017 году Максимальная сумма выплаты по больничному в 2017 году Порядок расчета оплаты по больничному — 2017 на примере: как рассчитать больничный по беременности и родам Максимальный период больничного Итоги Ключевые моменты при расчете больничных в 2017 году Выделяются 2 блока основных моментов, которые нужно знать, прежде чем начинать расчет.

Максимальный и минимальный размер больничного в 2017 году

Исчисляем средний заработок, умножив МРОТ на 24 месяца и разделив на 730. Его размер составит 256,44 руб. Теперь данную сумму умножаем на 80% исходя из имеющегося страхового стажа и получаем сумму дневного заработка для расчета больничного 205,15 руб.

Соответственно, оплата больничного за 10 календарных дней составит 2 051,50 руб. Каковы ограничения размера пособия по нетрудоспособности Действующее законодательство ограничивает максимальный размер среднего заработка, отталкиваясь от которого определяется пособие.

Предусмотрено, что сумма, которая служит базой для расчета пособия за каждый год, не должна быть больше лимита базы для начисления страховых взносов в этом же году. Учитывая, что в 2015 году этот лимит составлял 670 000,00 рублей, в 2016-м – 718 000 рублей, поделив сумму за 2 года на 730 получим лимит среднего заработка на 2017 год на уровне 1901,37 руб.

Условия окончания и сроки предоставления больничного листа работодателю

Днем окончания признается:

  • дата в графе «Приступить к работе», если болел сам сотрудник и больничный закрыт, как надлежит;
  • следующий день за датой в графе «По какое число», если болевший работник пропустил визит к доктору, а при его последующем посещении признан выздоровевшим. В этом случае врач ставит код «36» в графе больничного листа «Иное»;
  • также следующий день за датой в графе «По какое число», если листок нетрудоспособности выписан по уходу за ребенком либо другим больным родственником.

В случае, когда срок сдачи больничного работодателю был упущен по уважительной причине, работник может обратиться за назначением пособия в территориальный орган ФСС. Стоит учесть, что перечень уважительных причин пропуска для оформления больничного предусмотрен приказом Минздравсоцразвития от 31.07.2007 № 74.

Leave a reply